一、会议制度

（一）党支部委员会一般每月召开一次，根据需要也可随时召开。必要时也可召开支委扩大会议，吸收党小组和有关党员干部参加。

（二）党支部党员大会一般每三个月召开一次，定期听取、讨论和审查支部委员会的工作报告，讨论并决定党支部的重大问题。如：讨论、审批新党员和预备党员转正等。

（三）党小组会一般每月召开一次，组织党员学习，根据支部布置，向党员分配、布置工作。

二、党支部及党小组建设制度

（一）四人及以上可成立党小组。

（二）党支部委员缺额时，应当及时召开支部大会进行补选。如果已接近支部改选时间，可待改选时一并解决。补选的委员应报局党组审批。

（三）党支部委员每届任期四年。任届期满的委员应按规定及时改选。候选人的确定，需报局党组审批。改选时应召开支部大会，由支委报告本届支部的工作，充分发扬民主，认真开展批评和自我批评，选举一般采取无记名投票方式进行，由党员选举出新的支委成员。

（四）凡是召开支部大会、支委会或者党小组会议，都必须认真做好会议记录，其内容包括会议名称、日期、议题、主持人、出席与缺席人（支做好支部大会，支委会，党小组会议的记录。为便于上级检查支部工作或者查阅有关材料，部大会可注明出席、缺席人数）、列席人、记录人的姓名，每个人的发言要点，决议事项和对决议有无异议等。

三、“三会一课”和党员活动日制度

    （一）“三会一课”制度是党的最基本的组织生活制度。

    （二）“三会一课”是指支部党员大会、党支部委员会议、党小组会和上党课。

    （三）支部党员大会由支部全体党员参加，主要讨论支部的重大问题，对支委会的工作进行审查和监督；

    党支部委员会议由全体支部委员参加，主要是在支部党员大会闭会期间讨论解决党支部的日常工作；

    党小组会是在党支部的统一领导下，围绕党的中心工作和党支部的具体任务，对党员进行教育管理，组织开展党内活动，研究部署支部布置的任务；

    上党课主要是对党员进行党性教育、党的基本知识教育以及其他经常性的教育。

    （四）一般情况下，党小组会每月召开一次，汇报思想、学习文件、开展批评与自我批评；党支部委员会应不定期召开，每月至少召开一次；党员支部大会每季度至少召开一次，总结和报告工作、听取党员意见、讨论决定支部工作中的重要问题；上党课每季度一次。其中，局党组书记每年至少为全体党员上一次党课。

    （五）党支部每月适当安排一天党员活动日，活动内容由党支部确定，也可安排“三会一课”的有关内容。

    四、民主评议党员制度

    （一）民主评议党员工作一年一次。党支部要结合专题组织生活会，开展民主评议党员工作。

    （二）民主评议党员的目的：按照党章规定的党员标准和新时期保持党员先进性的基本要求，通过对全体党员进行正面教育、自我教育和党内外群众的评议，对每名党员在各项工作中的表现和作用作出客观评价，表彰优秀党员，处置不合格党员，提高党员素质，增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

    （三）民主评议党员的基本内容：一是否具有坚定的理想信念；二是否认真学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领；三是否坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，严格遵守党的纪律和国家法律，做到令行禁止；四是否站在改革的前列，维护改革发展稳定的大局；五是否维护党的团结统一，对党忠诚老实，敢于同消极腐败现象作斗争；六是否努力践行群众路线，密切联系群众；七是上级指定的评议内容。

    （四）民主评议的步骤：学习教育，党员自评，民主评议，公示评议结果，组织评定，表彰优秀党员、处置不合格党员。

    （五）民主评议的等次：优秀、合格、不合格。

    （六）表彰和处理：对民主评议的好党员，党支部进行表彰；对评议中揭露的违法乱纪问题，要严肃查处；对经评议认为不合格的党员，要提出妥善的处理意见，并交支部大会表决。同时要做好思想工作，继续发挥他们的先锋模范作用。

      五、党务公开制度

    （一）凡属《中国共产党党内监督条例（试行）》和其他党内法规要求公开的内容，凡是本单位党员和群众关注的重要事项和热点问题，只要不涉及党内秘密，都应当公开。

    （二）公开方式，可采取会议公开、公开栏公开、文件简报公开、网络公开等多种公开方式。特别要注意发挥现代科学技术设备在党务公开中的作用。

    （三）公开内容

    1、全局和中心工作。主要包括党组织关于经济建设和社会发展的重大决策、决定、决议，党组织任期目标和阶段工作重点，涉及群众利益的重要政策措施等。
　　2、思想政治建设。主要包括党组织中心组学习计划及落实情况，党员领导干部学习情况，年度党建主题活动安排，群众性精神文明创建活动实施计划等。
　　3、组织建设。主要包括领导班子成员工作分工、工作职责，民主生活会和整改情况，党组织选举情况，党费收缴情况，干部民主测评、推荐、选拔、使用情况，发展党员情况，党员队伍建设情况等。
　　4、作风建设。主要包括落实党风廉政建设责任制情况，领导干部述职述廉情况，领导干部执行廉洁自律规定和重大事项报告的情况，维护群众利益情况，党员领导干部违纪违法案件查处情况等。
　　5、制度建设。主要包括党内制度规定的各项办事程序和工作要求，改革和完善党内民主选举、民主决策、民主监督、民主管理制度和干部人事制度改革情况等。
　　6、本单位根据实际情况或党员、群众认为有必要公开的不涉及党内秘密的党内其他事项。

    （四）党务公开要按照“提出—拟稿—审批—公开”的程序进行。对于党内重要决策、干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等，要根据有关规定，采取党内公开或先党内、后党外的顺序进行。

    （五）公开时间要与公开内容相适应。常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作及时公开。对于重大或复杂问题，根据公开后反馈的意见进一步完善，必要时再次公开。

    六、党组织联系服务党员干部制度

    （一）建立关爱服务机制，通过在政治上关心、工作上支持、生活上关爱党员和干部，激发各级党组织和广大党员干部为民服务的工作热情，增强为民服务的责任感，提升为民服务的工作水平。

    （二）开展交心谈心活动。机关党组织负责人要经常与党员进行谈心交心，特别是在党员获得荣誉奖励、出现失误错误、产生思想“疙瘩”、遇到各类困难及受到纪律处分时，必须对其进行谈心。做到“六必谈”，即：工作变动时必谈；受到批评时必谈；情绪反常时必谈；遇到困难时必谈；获得荣誉时必谈；不安心工作时必谈。

    （三）开展走访慰问活动。机关党组织在党员生病住院或亡故时、党员家庭受灾或发生意外时、党员在生产生活中遇到重大困难时、党员无故不参加组织生活时进行走访。对生病住院、逝世、受灾或发生意外的困难党员，所在党组织要派人前往探视，并给予一定的慰问金。

    （四）开展结对帮扶活动。机关党组织要对工作、生活有困难的党员的基本情况定期进行摸底调查，采取组织结对、干部结对、党员互结等形式，给予党员物质上的支持和帮助。对于困难党员和干部，机关党组织要指派一名党员干部结对帮扶。

    （五）建立联系服务档案。机关党组织要收集联系服务党员和干部的各种文件资料，整理归档，以备检查。